BATAMCLICK.COM: PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk kembali mencatat prestasi dengan meraih penghargaan LinkedIn Top Companies 2025. Selama empat tahun berturut-turut, Telkom dinobatkan sebagai salah satu perusahaan terbaik di Indonesia dalam mendukung pengembangan karier karyawan.
Pengakuan bergengsi ini menunjukkan konsistensi Telkom dalam menciptakan lingkungan kerja yang mendukung pertumbuhan profesional, pembelajaran berkelanjutan, serta kontribusi nyata karyawan. LinkedIn menyusun daftar ini berdasarkan analisis terhadap berbagai aspek pengembangan karier seperti peningkatan keterampilan, peluang promosi, stabilitas kerja, hingga dukungan terhadap pertumbuhan jangka panjang karyawan.
Direktur Human Capital Management Telkom, Afriwandi, menegaskan bahwa penghargaan ini merupakan hasil kerja kolektif seluruh insan TelkomGroup.
“Capaian ini mencerminkan semangat bersama seluruh karyawan yang tidak hanya bekerja, tetapi juga aktif membangun budaya kerja sehat, inklusif, dan kolaboratif. Atas nama manajemen, saya menyampaikan apresiasi setinggi-tingginya kepada seluruh karyawan atas dedikasi luar biasa. Perusahaan hebat lahir dari orang-orang hebat di dalamnya,” ujar Afriwandi.
Kontribusi aktif karyawan dalam membagikan pengalaman kerja mereka di Telkom melalui LinkedIn turut memperkuat citra positif perusahaan. Cerita-cerita inspiratif yang dibagikan mencerminkan semangat keterlibatan dan rasa memiliki yang tinggi terhadap perusahaan.
Untuk mendukung keterlibatan ini, Telkom menjalankan program Employee Ambassador yang memberi ruang bagi karyawan untuk menjadi representasi Telkom di dunia profesional digital. Program ini tidak hanya memperkuat reputasi perusahaan, tetapi juga membuka peluang pengembangan diri dan jejaring profesional bagi para peserta.
Selain itu, Telkom aktif menjalankan inisiatif employer branding yang menonjolkan nilai-nilai AKHLAK dalam budaya kerjanya. Karyawan dari berbagai unit membagikan pengalaman kerja mereka melalui platform LinkedIn dengan tagar #LivinginTelkom, menyampaikan cerita autentik yang merefleksikan nilai-nilai perusahaan.
Telkom juga menunjukkan komitmen kuat terhadap kesetaraan dan inklusivitas. Perusahaan menciptakan lingkungan kerja yang aman dan terbuka, sehingga setiap individu dapat tumbuh secara profesional dan personal tanpa hambatan latar belakang.
Komitmen ini diperkuat dengan beragam program pengembangan karyawan, seperti layanan konseling WithU, Talent Marketplace, hingga Great People Scholarship Program (GPSP). Seluruh inisiatif ini membuktikan bahwa Telkom menjadikan pengembangan Sumber Daya Manusia (SDM) sebagai prioritas utama.
Melalui kanal LinkedIn dan akun Instagram @LivinginTelkom, Telkom terus menginformasikan berbagai program dan inisiatif pengembangan karyawan, sekaligus menginspirasi talenta digital untuk bergabung dan berkembang bersama Telkom di era digital yang terus berubah.
#ElevatingYourFuture
